TITRE DU MANDAT : Personne conseillère en communication auprès de CBO-EPT et FAWE-Bénin
LIEU DU VOLONTARIAT : Cotonou, Bénin
DURÉE : 4 mois
DATE DE DÉBUT SOUHAITÉE : À partir de Juillet 2025

*Ouvert uniquement aux personnes citoyennes canadiennes ou résidentes permanentes du Canada*

Au Bénin, le Programme CLÉ vise à améliorer le bien-être économique et social de personnes plus marginalisées et plus vulnérables, en particulier les femmes et les filles, par une éducation de qualité. Les personnes volontaires du Programme CLÉ déploient leurs efforts pour renforcer les capacités d’organisations locales telles que des institutions scolaires, des organisations de la société civile ainsi que des ministères.

Un mandat pour une personne coopérante volontaire est à pourvoir à Cotonou, au Bénin, afin d’appuyer deux partenaires en communication afin d'améliorer leur visibilité et mieux faire connaître leurs actions auprès de différents groupes cibles (grand public, organisations membres, médias) et améliorer leur positionnement auprès de bailleurs de fonds potentiels.

Les partenaires concernés par cet appui sont :

• La Coalition béninoise des organisations en éducation pour tous (CBO-EPT), une organisation apolitique à but non lucratif créée en 2003 pour promouvoir l’émergence et le renforcement des capacités de la société civile béninoise, ainsi que pour faire le plaidoyer, la veille et le contrôle citoyen dans la gestion du système éducatif. Cette mission passe par la formation des acteurs de la société civile pour échanger les informations et les expériences, la mobilisation de l’opinion publique, le traitement des préoccupations pertinentes, l’influence de la politique éducative et l’établissement de partenariats durables en Afrique et ailleurs.
• Le Forum des éducatrices africaines (Forum for African Women Educationalists (FAWE)) au Bénin, une des nombreuses antennes locale de FAWE Afrique, est une organisation qui assure la promotion de l'égalité et l'équité entre les sexes dans l'éducation africaine en encourageant les changements d’attitudes de la société en matière d’éducation des filles et en assurant la promotion de l'accès, le maintien et la performance des filles, grâce à la collaboration entre les partenaires au niveau national et local afin de créer des politiques et pratiques sensibles à la question du genre.

Voici à quoi ressemblera votre quotidien:

En collaboration avec la personne représentante pays, la personne conseillère en communication coopère avec l’organisation partenaire, les membres de l’équipe du programme ainsi que les autres personnes conseillères présentes dans le pays. Elle devra assumer les responsabilités suivantes :

• Évaluer les besoins spécifiques à chacune des deux organisations partenaires en matière de communication (10 %);
• Développer, en collaboration avec chacune des équipes des organisations partenaires, un plan et/ou une stratégie de communication (25 %);
• Former les deux organisations partenaires aux techniques de rédaction de contenu, adaptés aux différentes plateformes de communication utilisées et aux publics cibles (20 %);
• Accompagner les organisations partenaires dans l’élaboration de contenu afin d’alimenter leurs sites web et réseaux sociaux (15 %);
• Participer à l'élaboration d'outils et de matériel de communication pertinents en fonction des objectifs (15 %);
• Appuyer la mise en place d’un plan de suivi et d'évaluation de l'impact des communications sur les réseaux sociaux (15 %).

Rejoignez le mouvement de la coopération volontaire avec le Programme CLÉ et vivez une expérience internationale unique. Coopérez avec des organisations engagées, tout en enrichissant vos compétences et en découvrant de nouvelles cultures. Chaque jour, collaborez, apprenez et grandissez. Lancez-vous dans l’aventure du Programme CLÉ.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Veuillez noter que le processus de sélection se fait de manière continue et que du personnel attitré au recrutement des personnes volontaires dans les trois organisations du Programme CLÉ pourra avoir accès aux dossiers de candidature. Veuillez également noter que seules les personnes retenues à la suite de l’analyse du dossier de candidature seront contactées.

Considérant la diversité comme porteuse de créativité et d'innovation, le Programme CLÉ encourage les femmes, les personnes Autochtones, les personnes de la diversité sexuelle et de genre, les personnes vivant avec un handicap et les personnes issues des minorités visibles et/ou ethniques à soumettre leur candidature.

Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse suivante: recrutement@pcvcle.ca. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.